두산밥캣코리아(주)의 활약상
두산 지게차’라는 톱 브랜드를 만들고 가꾸어 나가기 위해 한층 높은 제품 개발 및 A/S를 제공하며, 모든 분야에서 세계 최고의 선두주자가 되기 위해 최선을 다하고 있습니다.
EHS 경영성과
사업장 안전보건을 최우선으로 인명을 중시하는 경영활동을 펼쳐나가고 있습니다.
EHS IT 시스템 구축
㈜두산은 EHS IT 시스템을 구축하여 회사의 주요 EHS 현황을 모니터링하며 성과를 관리하고 있습니다. 2018년에는 복잡한 입력 방법, 통계 활용 기능의 부재, 업종별 EHS 특성 미적용 등 기존의 활용도가 낮고 불편했던 기능들을 개선 및 보완하여 시스템의 Smart & Slim화를 추진하였습니다. 입력 단계를 최소화하고 통계/분석 기능을 통해 EHS 주요 현황 및 분석 결과를 확인하며, 각 BG/BU의 특성에 따라 특화된 기능을 사용할 수 있도록 하였습니다. 또한, 공통 주요 관리 지표를 선정하고 업무 표준을 정립하였으며, 다양한 신규 기능을 개발하는 등 EHS 중점관리 항목을 중심으로 관리 기능을 강화하여 기존 EHS IT 시스템의 활용성을 제고하였습니다.
EHS 리더십 활동
㈜두산은 경영진의 EHS에 대한 깊은 관심과 지원으로 주도적 EHS 실행을 강화하고 있습니다. 모든 리더는 현장 EHS 점검, 안전대화, EHS 회의 등 다양한 EHS 리더십 활동을 직접 실행하고 있으며, 이를 통해 전 임직원들의 안전의식 수준을 효과적으로 제고하고 사업장 안전사고 예방에 기여하고 있습니다.
현장 관리감독자 EHS Session 실시
㈜두산은 현장의 EHS 리더인 관리감독자를 대상으로 EHS Session을 실시하였습니다. 해당 공정의 직원들과 EHS 관련 사항을 보다 원활하게 소통하고, 코칭하기 위해 관리감독자의 역할에 대해 토론하고 리더십 관련 영화를 감상한 후 EHS 문화 정착을 위한 자발적 실천 유도 방안 등을 논의하였습니다. 또한, 타 사업장의 우수사례를 발표 및 공유하여 벤치마킹할 수 있는 기회도 제공하였습니다.
함께 만들어가는 안전한 일터
㈜두산은 건강하고 안전한 일터를 만들기 위해 협력회사와 상호 안전보건 협력체계를 구축하고 있습니다. 2018년에는 전자 BG 익산 및 김천 사업장, 밥캣코리아 BG, 모트롤 BG가 참여하여 총 23개 업체를 대상으로 안전보건교육, 위험성평가 지원 등의 ‘안전보건 공생협력 프로그램’을 체계적으로 운영하였습니다.
임직원 건강 증진
㈜두산은 임직원뿐만 아니라 주요 사내외 협력회사 직원들의 건강 증진을 위해 정기적인 건강 검진을 시행합니다. 특히, 유소견자를 대상으로 한 지속적인 건강 상담과 적극적인 추적관리를 통해 임직원의 건강을 확보하고 있습니다. 또한, 금연펀드, 비만탈출프로그램, 건강식단 관리 등 다양한 임직원 건강 증진 프로그램을 개발, 운영함으로써 예방차원의 건강증진 활동도 적극적으로 이행하고 있습니다. 한편, 스트레스 평가, 상담 등 정신건강을 위한 부분까지 세밀하게 관리하고 있습니다.
EHS 기본준수활동 전개
㈜두산은 EHS 기본수칙 미준수에 따른 반복적인 안전사고 발생을 효과적으로 예방하기 위해 전 사업장 공통으로 ‘EHS 기본준수활동’을 운영하고 있습니다. 각 사업장 및 공정별 위험성 평가를 기반으로 사고 예방을 위해 반드시 준수해야 할 항목을 선정하고 이에 대한 정기적인 교육, 홍보, 점검, 포상 등의 활동과 연계함으로써 전 임직원들이 자연스럽게 안전수칙 준수 의지를 고취할 수 있도록 하였습니다.
안전보건경영시스템(ISO45001) 인증 대응
2018년 3월 정식으로 안전보건경영시스템(ISO45001:2018)이 제정되었습니다. 절차 기반인 OHSAS18001과 달리 ISO45001은 프로세스에 기반을 두고 있어 체계적으로 운영·관리할 수 있습니다. 이에 ㈜두산은 기존 OHSAS18001에서 ISO45001로의 인증 전환을 준비하고 있습니다.
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